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Bundes-Gesetzblatt des Norddeutschen Bundes. 1869. (3)

Access restriction

Public Domain Mark 1.0. You can find more information here.

Copyright

There is no access restriction for this record.

Bibliographic data

Full text: Bundes-Gesetzblatt des Norddeutschen Bundes. 1869. (3)

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Public Domain Mark 1.0. You can find more information here.

Copyright

There is no access restriction for this record.

Periodical

Persistent identifier:
bgbl
Title:
Bundes-Gesetzblatt des Norddeutschen Bundes.
Place of publication:
Berlin
Document type:
Periodical
Collection:
German Empire
Year of publication.:
1867
1870
DDC Group:
Gesetzgebung
Copyright:
Ewiger Bund
Language:
German

Periodical volume

Persistent identifier:
bgbl_1869
Title:
Bundes-Gesetzblatt des Norddeutschen Bundes. 1869.
Buchgattung:
Gesetzsammlung (amtlich)
Keyword:
Gesetzblatt
Volume count:
3
Publishing house:
Königliche Geheime Ober-Hofbuchdruckerei (R. v. Decker)
Document type:
Periodical volume
Collection:
German Empire
Year of publication.:
1869
DDC Group:
Gesetzgebung
Copyright:
Ewiger Bund
Language:
German

Law Gazette

Title:
Stück No. 26.
Volume count:
26
Document type:
Periodical
Structure type:
Law Gazette

Law

Title:
(Nr. 312.) Gewerbeordnung für den Norddeutschen Bund.
Volume count:
312
Document type:
Periodical
Structure type:
Law

Contents

Table of contents

  • Bundes-Gesetzblatt des Norddeutschen Bundes.
  • Bundes-Gesetzblatt des Norddeutschen Bundes. 1869. (3)
  • Title page
  • Chronologische Übersicht
  • Stück No 1. (1)
  • Stück No 2. (2)
  • Stück No 3. (3)
  • Stück No 4. (4)
  • Stück No. 5. (5)
  • Stück No. 6. (6)
  • Stück No. 7. (7)
  • Stück No. 8. (8)
  • Stück No. 9. (9)
  • Stück No. 10. (10)
  • Stück No. 11. (11)
  • Stück No. 12. (12)
  • Stück No. 13. (13)
  • Stück No. 14. (14)
  • Stück No. 15. (15)
  • Stück No. 16. (16)
  • Stück No. 17. (17)
  • Stück No. 18. (18)
  • Stück No. 19. (19)
  • Stück No. 20. (20)
  • Stück No. 21. (21)
  • Stück No. 22. (22)
  • Stück No. 23. (23)
  • Stück No. 24. (24)
  • Stück No. 25. (25)
  • Stück No. 26. (26)
  • (Nr. 312.) Gewerbeordnung für den Norddeutschen Bund. (312)
  • (Nr. 313.) Gesetz, die Besteuerung des Zuckers betreffend. (313)
  • Stück No. 27. (27)
  • Stück No. 28. (28)
  • Stück No. 29. (29)
  • Stück No. 30. (30)
  • Stück No. 31. (31)
  • Stück No. 32. (32)
  • Stück No. 33. (33)
  • Stück No. 34. (34)
  • Stück No. 35. (35)
  • Stück No. 36. (36)
  • Stück No. 37. (37)
  • Stück No. 38. (38)
  • Stück No. 39. (39)
  • Stück No. 40. (40)
  • Sachregister zum Bundes-Gesetzblatt des Norddeutschen Bundes. Jahrgang 1869.

Full text

— 271 — 
4) wenn sie sich Thätlichkeiten oder grobe Ehrverletzungen gegen den Arbeit- 
geber oder die Mitglieder seiner Familie zu Schulden kommen lassen; 
5) wenn sie mit den Mitgliedern der Familie des Arbeitgebers verdächtigen 
Umgang pflegen, oder Mitarbeiter zu Handlungen verleiten, welche wider 
die Gesetze oder wider die guten Sitten verstoßen, 
6) wenn sie zur Fortsetzung der Arbeit unfähig geworden, oder mit einer 
abschreckenden Krankheit behaftet sind. 
Inwiefern in den zu 6. gedachten Fällen dem Entlassenen ein Anspruch auf 
Entschädigung zustehe, ist nach dem Inhalt des Vertrages und nach den all- 
gemeinen gesetzlichen Vorschriften zu beurtheilen. 
§. 112. 
Die Gesellen und Gehülfen können die Arbeit vor Ablauf der vertrags- 
mäßigen Zeit und ohne vorhergegangene Aufkündigung verlassen: 
1) wenn sie zur Fortsetzung der Arbeit unfähig werden; 
2) wenn der Arbeitgeber sich Thätlichkeiten oder grobe Ehrverletzungen gegen 
sie oder Mitglieder ihrer Familie zu Schulden kommen läßt; 
3) wenn er oder dessen Angehörige, sie oder ihre Angehörigen zu Hand- 
lungen verleiten, welche wider die Gesetze oder wider die guten Sitten 
laufen; · 
4) wenn er ihnen nicht den schuldigen Lohn in der bedungenen Weise aus- 
zahlt, bei Stücklohn nicht für ihre ausreichende Beschäftigung sorgt, oder 
wenn er sich widerrechtlicher Uebervortheilungen gegen sie schuldig macht; 
5) wenn bei Fortsetzung der Arbeit ihr Leben oder ihre Gesundheit einer 
erweislichen Gefahr ausgesetzt sein würde, welche bei Eingehung des 
Arbeitsvertrages nicht zu erkennen war. 
§. 113. 
Beim Abgange können die Gesellen und Gehülfen ein Zeugniß über die Art 
und Dauer ihrer Beschäftigung fordern, welches auf Antrag der Betheiligten 
und, wenn gegen den Inhalt sich nichts zu erinnern findet, von der Gemeinde- 
behörde kosten- und stempelfrei zu beglaubigen ist. Dieses Zeugniß ist auf 
Verlangen der Gesellen und Gehülfen auch auf ihre Führung auszudehnen. 
Die gesetzliche Verpflichtung zur Führung von Arbeitsbüchern ist auf- 
gehoben. 
§. 114. 
Gesellen und Gehülfen sind in der Wahl ihrer Meister oder Arbeitgeber 
unbeschränkt.        
Eine Verpflichtung zum Wandern findet nicht statt. Auf Unterstützung 
von Seiten der Gewerbegenossen  haben wandernde Gesellen und Gehülfen keinen 
Anspruch. 
  
	        

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