290 Dritter Teil: Die einzelnen Materien des Reichsrechts.
Vor Ablauf der vertragsmäßigen Zeit und ohne Aufkündigung
können Gesellen und Gehilfen die Arbeit verlassen: wenn bei Fortsetzung
der Arbeit das Leben oder die Gesundheit der Arbeiter einer erweislichen
Gefahr ausgesetzt sein würde, welche bei Eingehung des Arbeitsvertrages
nicht zu erkennen war. (§ 124 Ziff. 5.)
Sodann sind die nachbezeichneten Bekanntmachungen erlassen worden
betreffend die Einrichtung und den Betrieb von:
Akkumulatorenfabriken vom 11. Mai 1898, S. 176;
Alkalichromatenfabriken vom 2. Februar 1897, S. 11;
Anstreicher-, Lackier-, Maler-, Tüncher= und Weißbindereien vom 27. Juni
1905, S. 555;
Bleifarben= und andere Bleiproduktenfabriken vom 24. April 1903,
S. 201; 26. Mai 1903, S. 225;
Borstenzurichtereien vom 22. Oktober 1902, S. 269;
Buchdruckereien und Schriftgießereien vom 31. Juli 1897, S. 614;
16. Mai 1905, S. 545.
Bürstenmachereien vom 22. Oktober 1902, S. 269;
Cigarrenfabriken vom 8. Juli 1893, S. 218 bezw. vom 24. April 1903,
S. 201, und vom 17. Febr. 1907, S. 34;
Dampfkessel vom 5. August 1890, S. 163;
Elektrische Anlagen vom 11. Mai 1898, S. 176;
Getreidemühlen vom 26. April 1899, S. 273 und vom 13. Juli 1900,
S. 571, 15. November 1903, S. 287;
Haarzurichtereien vom 22. Oktober 1902, S. 269;
Pinsfelmachereien vom 22. Oktober 1902, S. 269;
Präservativs vom 30. Januar 1903, S. 3 und vom 1. April 1903, S. 123;
Roßhaarspinnereien vom 22. Oktober 1902, S. 269;
Sicherheitspessarien, Suspensorien u. dergl. vom 30. Januar 1903, S. 3
und 1. April 1903, S. 123;
Thomasschlacken= und Thomasschlackenmehlfabriken vom 26. April 1899,
S. 267, 15. November 1903, S. 288;
Vulkanisierung von Gummiwaren vom 1. März 1902, S. 59;
Zinkhütten vom 6. Februar 1900, S. 32 und vom 5. Juli 1901, S. 261;
Zündhölzerfabriken vom 8. Juli 1893, S. 209.
Vergleiche auch die Gesetze vom 23. Januar 1902, S. 33 betr.
die Beschäftigung von Gehilfen und Lehrlingen in Gast= und Schank-
wirtschaften und vom 28. November 1900, S. 1033 sowie Gewerbe-
ordnung § 139— mrbetr. Sitzgelegenheit in offenen Verkaufsstellen.
Die gesundheitspolizeilichen Vorschriften in betreff der Arbeiterinnen
und jugendlichen Arbeiter.
Hinsichtlich der jugendlichen und der weiblichen Ar-
beiter gelten folgende Vorschriften:
Sollen Arbeiterinnen oder jugendliche Arbeiter beschäftigt werden,
so hat der Arbeitgeber vor dem Beginne der Beschäftigung der Orts-
